Жінки у бізнесі України відіграють дедалі важливішу роль у розвитку економіки та формуванні сучасного підприємницького середовища. Кількість жінок-директорок зростає щороку, а їхня присутність в традиційно чоловічих галузях стає все більш помітною. Проаналізуємо, як змінюється роль жінок у бізнесі, які сфери найпопулярніші серед жінок-підприємниць, а також розглянемо реальні кейси успішних жінок у бізнесі.
Сучасні тенденції
Згідно з дослідженням OpenDataBot, станом на 2024 рік, жінки очолюють майже 449 тисяч українських компаній, що становить приблизно 33% всього бізнесу. Особливо швидко зростає кількість директорок у сферах IT (+69%), сільського господарства (+25%) та будівництва (+17%).
Основні сфери, де жінки займають керівні посади:
- Освіта – 70% керівних посад займають жінки.
- Державне управління та соціальне страхування – 58%.
- Креативна індустрія та мистецтво – 58%.
- Туризм – 57%.
Цікаво, що найбільший відсоток жінок-директорок спостерігається у прифронтових регіонах, таких як Донеччина (37%), Херсонщина (35%) та Луганщина (34%).
ТОП-10 найбільших компаній, очолюваних жінками
Жінки не лише відкривають малі бізнеси, а й керують багатомільярдними корпораціями. Ось список найпотужніших компаній України, якими керують жінки:
| Назва компанії | Дохід 2024, млрд грн | Сфера діяльності |
|---|---|---|
| ОККО-Експрес | 74.8 | Торгівля паливом |
| ОККО-Бізнес | 27.3 | Торгівля паливом |
| АВ Метал Груп | 21.9 | Торгівля металами |
| Європлюс | 14.2 | Роздрібна торгівля |
| Ашан | 10.1 | Роздрібна торгівля |
| Трейд Енерджі Солюшн | 9.6 | Торгівля паливом |
| Експансія | 5.5 | Роздрібна торгівля |
| Анвітрейд | 4.1 | Торгівля паливом |
| УНТК | 3.4 | Торгівля паливом |
| Клуб Чіпсів | 3.0 | Переробка картоплі |
Відомі бізнес-леді України
Юлія Бадрітдінова, генеральна директорка McDonald’s в Україні
Юлія Бадрітдінова очолює McDonald’s в Україні, лідера ресторанної індустрії, де працює понад 9000 осіб та обслуговується понад 100 мільйонів клієнтів щорічно. Компанія є одним з найбільших інвесторів в країні, вклавши у розвиток інфраструктури та ресторанів за 23 роки майже 300 мільйонів доларів.
Юлія працює в McDonald’s близько десяти років. До призначення на посаду генеральної директорки, вона керувала департаментом маркетингу та корпоративних комунікацій. Крім того, Юлія була професоркою у Всесвітньому університеті гамбургерології, де у 2017-2018 роках викладала маркетинг для міжнародних команд маркетологів з глобальної системи McDonald’s.
Юлія переконана, що розквіт країни можливий лише за умови розвитку культури. Її родина активно підтримує різноманітні культурні та освітні проєкти й інституції в Україні.
Галина Герега, голова компанії “Епіцентр К”
Галина Герега успішно поєднує підприємницьку діяльність з активною громадською роботою.
Її шлях розпочався з успішного закінчення Львівського кооперативного технікуму у 1978 році, а згодом – Київського торговельно-економічного інституту у 1983 році. У 2015 році Галина здобула ступінь кандидатки економічних наук. У 2003 році разом зі своїм чоловіком Олександром вона заснувала компанію “Епіцентр К”, яка на сьогодні є найбільшою в Україні мережею непродовольчого ритейлу. Мережа налічує 73 торговельні центри (“Епіцентр” і “Нова Лінія”) загальною площею понад 1,5 мільйона квадратних метрів та сплачує 4,56 мільярда гривень податків на рік. Група компаній “Епіцентр К” також включає 52 мультибрендові спортивні магазини Intersport, онлайн-магазин epicentrk.ua, агрохолдинг “Епіцентр Агро”, заводи з виробництва керамічної плитки Epicentr Ceramic Corporation і “Карпатська кераміка”, а також ЦОМ “Осмолода”. У групі компаній працює 34 тисячі співробітників.
Світлана Єрохіна, генеральна директорка Amway Україна
Для Світлани Єрохіної, нової керівниці Amway в Україні, 2020 рік розпочався з викликів. Обійнявши посаду в січні 2020 року, Світлана зіткнулася з непередбаченими обставинами глобальної кризи, яку компанія успішно подолала під її керівництвом на локальному рівні. На думку Світлани, зберегти показники компанії на попередньому рівні допомогла увага суспільства до теми здоров’я, а також розширення можливостей для дистриб’юторів.
Світлана працює в українському підрозділі Amway з 2003 року, пройшовши шлях від секретаря до директорки з продажу. Цей досвід дозволяє їй глибоко розуміти внутрішні процеси бізнесу та всі нюанси взаємодії з клієнтами. На посаді генеральної директорки Світлана Єрохіна відповідає за стратегічне управління та розвиток компанії в Україні.
Чому жінки все частіше обирають підприємництво
Жінки все активніше займаються бізнесом завдяки кільком важливим факторам:
1 Державні програми та гранти: Фінансова підтримка для розвитку жіночого підприємництва
Державні програми та гранти відіграють ключову роль у стимулюванні жіночого підприємництва. Вони надають необхідні ресурси для започаткування та розвитку бізнесу, зменшуючи фінансові ризики та відкриваючи нові можливості. Наприклад, програма “Власна справа” надає мікрогранти на започаткування або розвиток власного бізнесу. Такі ініціативи не лише допомагають жінкам реалізувати свої бізнес-ідеї, але й сприяють економічному зростанню країни.
2 Гнучкість підприємництва: Баланс між роботою та особистим життям
Власний бізнес надає жінкам можливість гнучко керувати своїм часом, що є особливо важливим для тих, хто поєднує роботу з сімейними обов’язками. Гнучкий графік дозволяє ефективно розподіляти час між роботою та особистим життям, забезпечуючи кращий баланс та зменшуючи стрес. Крім того, підприємництво дозволяє жінкам реалізувати свої творчі та професійні амбіції, не обмежуючись рамками традиційної роботи.
3 Мережі підтримки: Спільнота та можливості для зростання
Мережі підтримки, такі як Українська Платформа “Жінки в Бізнесі“, відіграють важливу роль у розвитку жіночого підприємництва. Вони надають освітні програми, менторську підтримку, нетворкінг та фінансові можливості. Участь у таких мережах дозволяє жінкам обмінюватися досвідом, знаходити партнерів та отримувати необхідну підтримку для розвитку свого бізнесу. Спільнота однодумців створює сприятливе середовище для зростання та розвитку жіночого підприємництва.
Як стати успішною підприємницею
Власна справа – це не просто робота, це втілення мрій та амбіцій. Кожна жінка, яка прагне незалежності та успіху, може створити свій бізнес, якщо знатиме, з чого почати:
- Знайти свою нішу – оберіть сферу, яка вам цікава та перспективна.
- Займайтесь самоосвітою– відвідуйте бізнес-форуми, тренінги, консультуйтесь із менторами.
- Будувати мережу контактів – беріть участь у зустрічах жінок-підприємниць, шукайте партнерів.
- Використовувати державні програми підтримки – скористайтеся грантами та кредитами для розвитку бізнесу.
- Бути наполегливою – не бійтеся викликів та змін, адже бізнес – це постійний розвиток.
Жінки в українському бізнесі – це вже не виняток, а стабільна та зростаюча тенденція. Вони успішно розвивають свої компанії, займають керівні посади у великих корпораціях та змінюють традиційний бізнес-ландшафт. Підтримка жіночого підприємництва, державні ініціативи та розвиток мереж нетворкінгу допомагають жінкам розкривати свій потенціал у бізнесі.